Chi sono
Mi chiamo Serena Olivetto, sono una Psicologa iscritta all’Albo (n°15694) e da anni mi occupo di persone, crescita e sviluppo professionale.
Il mio percorso nasce da una forte passione per la Psicologia, che ho coltivato attraverso una laurea triennale e magistrale presso l’Università di Padova. Durante gli studi ho approfondito anche tematiche legate alla Psicologia della Salute e all’Analisi Applicata del Comportamento presso l’Università di Barcellona, un’esperienza che mi ha permesso di confrontarmi con contesti accademici e culturali internazionali.
Successivamente ho scelto di orientare il mio percorso verso il mondo delle organizzazioni, conseguendo un Master in Risorse Umane e iniziando a lavorare nell’ambito HR. Negli anni ho maturato un’esperienza trasversale nei principali processi di gestione delle persone: formazione e sviluppo, selezione, performance management, clima organizzativo e benessere.
Questa esperienza mi ha permesso di osservare da vicino i percorsi professionali delle persone, i momenti di scelta, le fasi di crescita e anche quelle di cambiamento o di difficoltà, rafforzando sempre di più il mio interesse per l’incontro tra psicologia e lavoro.
La mia esperienza
Negli anni ho lavorato in contesti diversi, muovendomi tra formazione, consulenza e Risorse Umane, fino a ricoprire ruoli di responsabilità in ambito HR. Questo percorso mi ha permesso di sviluppare uno sguardo ampio e concreto sul mondo del lavoro, fatto non solo di processi e organizzazioni, ma soprattutto di persone, storie e passaggi di vita.
Ho progettato e gestito piani formativi per aziende, accompagnato percorsi legati a Diritti Umani, Diversità e Inclusione, condotto colloqui di selezione e sviluppo, e lavorato su survey di clima e iniziative di engagement. Accanto a questo, ho maturato esperienza anche negli aspetti più tecnici e organizzativi, come payroll e gestione presenze, costruendo una visione completa del funzionamento aziendale.
Questa esperienza mi ha permesso di stare “nel mezzo”: tra le esigenze delle organizzazioni e i vissuti delle persone. Ho visto da vicino cosa significa cercare il proprio spazio, affrontare momenti di scelta, attraversare fasi di stanchezza, dubbio o cambiamento.
È proprio da qui che nasce il mio modo di lavorare oggi: unire la comprensione psicologica della persona con una conoscenza concreta del contesto professionale, per accompagnare percorsi di orientamento e sviluppo che siano davvero sostenibili, oltre che desiderabili.
Oggi
Integro la solidità della formazione clinica, che mi guida nell’ascolto senza giudizio e nella gestione di vissuti anche complessi, con la concretezza dell’esperienza HR, che mi permette di offrire indicazioni pratiche e in linea con il mercato del lavoro.
Lavoro con persone che si trovano in momenti di scelta, dubbio o cambiamento: quando il lavoro smette di essere un luogo chiaro e diventa una domanda aperta.
Il mio obiettivo è accompagnarle a fare chiarezza e a costruire una direzione professionale che sia davvero loro, attraverso percorsi personalizzati di orientamento e consulenza di carriera.
2026
Corso di Perfezionamento in Consulenza di Carriera
Università Cattolica del Sacro Cuore
La mia formazione
2020
Master in Risorse Umane: organizzazione, selezione, formazione e sviluppo del personale
Meliusform Business School
2017
Formazione ABA: Applied Behavior Analysis
ABA Spain
Laurea Magistrale in Psicologia Clinico-Dinamica
Università di Padova
2016
Formazione in Psicologia Clinica della Salute
Universitat de Barcelona (progetto Erasmus)
2013
Laurea Triennale in Psicologia della Personalità e delle Relazioni Interpersonali
Università di Padova
2012
A queste si aggiungono corsi specialistici su change management, pensiero laterale, motivazione, personal branding e altri strumenti utili per lavorare a stretto contatto con persone e organizzazioni.
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